＜仕事内容＞
発電設備に関する試運転業務
（１）プラント施設内特別重点施設建設工事における各機器の起動時の試運転（現場対応）
（２）プラント施設内特別重点施設建設工事における通水作動試験及び配管フラッシング工事の助勢業務（現場対応）
（３）上記（1)（2）作業計画及び工程検討助勢業務（机上業務）
※施設管理と事務ワークが半々です。

＜(３)詳細＞
* 老朽化した機械の交換、修繕手配
* 協力会社との作業スケジュール調整
* 現場スタッフへの指示、作業員の健康管理
* 工事の予算、品質管理



＜充実の研修制度＞
入社後は2週間～4週間の研修をご用意しています。
社会人としての基礎から、業務に必要な知識まで丁寧に指導します。

* 事業内容、仕事内容
* 名刺の渡し方、ビジネスマナー
* Word、Excelなどの基本操作
* 建築業界の基礎知識

研修後も定期的な研修とOJTを通じて
生涯役立つ国家資格の取得を支援します。



＜給与＞
* 月給 26万円～35万円
* 想定年収 400万円～600万円
* 昇給あり　毎年4月（年1回）
* 賞与年2回　（夏季・冬季 各1回）

＜年収例＞
* 年収850万円 ／ 39歳 経験10年（経験者）
* 年収500万円 ／ 25歳 経験1年（経験者）
* 年収550万円 ／ 30歳 経験5年（未経験入社）
* 年収450万円 ／ 24歳 経験2年（未経験入社）




＜勤務時間＞
08:40～17:40（実働8時間、休憩1時間）
* 基本 8:40～17:40（休憩1時間）
* 月5日程度、夜勤の可能性あり
* 休憩時間：12:00～13:00
* 残業：平均20時間前後(最大30～45時間)


＜休日・休暇＞
* 年間休日123日
* 週休2日制（基本 土日祝休み、配属先によりシフト制の可能性あり）
* 年末年始休暇
* お盆休み
* GW休暇
* 夏季休暇
* 年次有給休暇
　

＜待遇・福利厚生＞
◎社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

＜各種手当＞
◎交通費支給）上限5万円/月
◎家族手当）配偶者15,000円/子供1人当たり5,000円
◎出張手当）2,000円/日※案件によって変動あり
◎転居費用）上限3万円
◎寮・社宅）家賃半額会社負担（レオパレスを手配）

＜退職制度＞
◎退職金制度：3年以上勤務実績必須
◎定年）60歳　※65歳まで再雇用制度あり


＜応募条件＞
* 普通自動車運転免許


＜求人の特徴＞
* 採用強化中！即日面接実施中！ お気軽にご応募ください！
* 離職率の低さ：過去10年平均3.5%と、社員が長く安心して働ける職場です。
* 充実の休日：年間休日125日以上で、プライベートの時間も大切にできます。
* 未経験者歓迎：応募者の9割が業界未経験からのスタート！万全の研修でサポートします。
* 高収入の可能性：配属先によっては、初年度から年収450万円以上の収入も可能です。
* 手厚い研修：1ヶ月間の丁寧な研修で、未経験の方も安心して業務に取り組めます。




==============================================
紹介元：ネビュラ株式会社
（職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-317686）
当求人はネビュラ株式会社で取り扱っている、紹介先です。
==============================================

・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
・正社員として活躍したい方
・国家資格を取得を目指して専門的な知識を身に着けたい方
・収入アップしたい　稼ぎたい気持ちの強い方も大歓迎です！

応募資格
【必須】
・普通自動車免許第一種
・３８歳まで（若年層の長期勤続によるキャリア形成のため：例外事由3号のイ ）

必要な経験等
・不問

必要な資格
・普通自動車免許第一種